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佑安文化
【佑安文化】减压赋能,北京佑安医院工会干部、知心大姐/暖心小哥参观培训更好服务职工
为进一步做好我院职工心理服务体系建设,不断提升工会干部、知心大姐/暖心小哥队伍为职工科学普及专业知识,及时疏导不良情绪,帮助职工梳理好“心里事”,处理好“烦心事”的专业工作技能和水平,更好地建设我院职工心灵驿站。在医院党委的关心指导下,院工会于9月28日下午组织部分工会干部、知心大姐/暖心小哥分3批次45人来到北京市职工发展心理体验示范中心,进行现场培训学习。
工会干部、知心大姐/暖心小哥作为职工的“娘家人”,首先要加强自身的心理健康管理,凭借自身恰当的语言、正确的行为和良好的情绪,潜移默化的感染身边的职工。不断提高知识素养,充分发掘自身的潜能和才干,促进职工的心理健康,提高工作积极性。同时,要密切联系群众,时刻把职工的事挂在心上,全心全意为职工办好事、办实事、解难事。
本次培训包括阅读视听训练、个体化心理生理健康状况评估、减压放松训练、冥想训练等。
培训活动结束后,大家纷纷表示通过此次培训学习,更加深刻的了解了心理健康、正确认知和接纳、适应现实的重要性。在日常工作中,对于准确区分职工不同的心理状态,及时甄别并积极予以干预和指导提供了非常重要的帮助。
未来,工会将尽最大努力,将工作做好,并尽快建设好北京佑安医院职工心灵驿站,使职工们能够开心工作、快乐生活。